Dorar
  2. الرسائل العلمية
  3. الرسائل العلمية المحدثة

D-Library Repositry

//uquui/

Reports Community

Annual Report Collection

 2009

 المناخ التنظيمي وعلاقته بالرضا الوظيفي لدى مديري المدارس الثانوية الحكومية بمدينة الطائف من وجهة نظرهم

 الحارثي, عبد الله عوض

//uquui/handle/20.500.12248/123377
0 Downloads
518 Visits

المناخ التنظيمي وعلاقته بالرضا الوظيفي لدى مديري المدارس الثانوية الحكومية بمدينة الطائف من وجهة نظرهم

Authors : الحارثي, عبد الله عوض
Call Number : 6755
Issue Date : 2009 - 1430 H
Description : -
Format : ماجستير
Subjects : الرضا الوظيفى - السعودية ؛ الرضا الوظيفي - المدرسين ؛ الرضا الوظيفي ؛
Collage : التربية
Department : الادارة التربوية
Physical description: 147ورقة
Language : عربي
URL : https://dorar.uqu.edu.sa/uquui/handle/20.500.12248/123377
Appears in Collections : الرسائل العلمية المحدثة

Title: المناخ التنظيمي وعلاقته بالرضا الوظيفي لدى مديري المدارس الثانوية الحكومية بمدينة الطائف من وجهة نظرهم
Authors: الكاظمي، زهير احمد علي
الحارثي, عبد الله عوض
Issue Date :: 2009
URI: https://dorar.uqu.edu.sa/uquui/handle/20.500.12248/123377
Appears in Collections :الرسائل العلمية المحدثة

Files in This Item :
File Description SizeFormat 
6755.pdf
"   Restricted Access"		الرسالة الكاملة2.4 MBAdobe PDFView/Open
Request a copy
absa6755.pdf
"   Restricted Access"		ملخص الرسالة بالعربي152.88 kBAdobe PDFView/Open
Request a copy
abse6755.pdf
"   Restricted Access"		ملخص الرسالة بالإنجليزي106.08 kBAdobe PDFView/Open
Request a copy
cont6755.pdf
"   Restricted Access"		قائمة المحتويات200.63 kBAdobe PDFView/Open
Request a copy
ind6755.pdf
"   Restricted Access"		مخطط البحث388.79 kBAdobe PDFView/Open
Request a copy
indu6755.pdf
"   Restricted Access"		المقدمة222.24 kBAdobe PDFView/Open
Request a copy
title6755.pdf
"   Restricted Access"		عنوان الرسالة222.78 kBAdobe PDFView/Open
Request a copy
Add to Auditors PDF citation Digitization Request Hold Item

Show full item record View Statistics

Comments (0)



Items in D-Library are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.