دور لجان التنمية الاجتماعية الأهلية في تعزيز الهوية الثقافية : دراسة مطبقة على لجان التنمية الاجتماعية الأهلية بمدينة الرياض

Abstract

هدفت الدراسة إلى التعرف على دور لجان التنمية الاجتماعية الأهلية في تعزيز الهوية الثقافية من خلال ما تنفذه من برامج، ودورها في تعزيز الهوية الثقافية من خلال التنسيق والتكامل مع المنظمات والمؤسسات المجتمعية، والتعرف على المعوقات التي تحد من دورها في تعزيز الهوية الثقافية. ولتحقيق أهداف الدراسة استخدم الباحث منهج المسح الاجتماعي، باستخدام أداة الاستبانة لجمع البيانات، وطبقت الدراسة على لجان التنمية الاجتماعية بمدينة الرياض، واستهدف الباحث كل مجتمع الدراسة بطريقة المسح الشامل لأعضاء مجالس الإدارة والعاملين بها، واستجاب منهم عدد (89). وقد أوضحت نتائج الدراسة أن دور لجان التنمية الاجتماعية الأهلية في تعزيز الهوية الثقافية جاء بمستوى مرتفع في البعد الأول والثاني: حيث بلغ المتوسط الحسابي العام للبعد الأول من خلال ما تنفذه من برامج (2.66 من 3.00)، ومن خلال التنسيق والتكامل مع المنظمات والمؤسسات المجتمعية (من 2.35 إلى 3.00). كما أوضحت النتائج أن المعوقات التي تحد من دور لجان التنمية الاجتماعية الأهلية في تعزيز الهوية الثقافية جاءت بمستوى متوسط حيث بلغ المتوسط الحسابي العام لهذا البعد (2.27 من 3.00). وتبين من الدراسة أنه لا توجد فروق جوهرية دالة إحصائيّاً تعزى لمتغيرات (النوع – العمر– المستوى التعليمي– طبيعة العمل باللجنة – عدد سنوات العمل باللجنة).